固镇县总工会探索服务货运司机新模式

固镇县总工会依据货运司机生活和工作实际，通过四项“服务”，创新建会方式，拓宽服务形式，不断推进货运企业建会入会工作，扩大工会对货运企业和货运司机的有效覆盖。

一是党建引领，联合服务。加强与县委非公工委、乡镇党委和交通运输部门的联动，摸清核实货运企业底数，开展职能部门“联合建”、抓住龙头企业“牵头建”，借力行业工会“依托建”等模式，大力推进“重点建、行业建、兜底建”，通过多种形式，吸引货车司机加入工会组织。现已成立货运企业工会联合会1家，发展货运企业工会45家，吸纳货车司机会员4104人。

二是营造氛围，上门服务。常态化开展“上门行动”，广泛宣传建会知识、入会流程以及会员的权利和义务，现场指导货运司机线下申请入会、线上扫码入会，邀请货运司机参与工会组织的驾驶技能竞赛、职工书画展和全县职工运动会，亲身感受工会“大家庭”的浓厚氛围。

三是搭建平台，暖心服务。充分运用54家工会驿站、13家工会帮扶站点、1家司机之家等阵地，为货车司机提供便利服务、营造温馨环境、开展暖心服务。今年为新入会的包括货运司机在内的新就业群体赠送互助保障1000份；在“爱相随 梦远行”关爱货车司机暨集中入会行动中，为全县货运司机工会会员赠送“大礼包”700份，为120名货运司机进行了健康体检，让货运司机切实感受到加入工会的好处，体会到“娘家”的温暖。

四是立足需求，提升服务。召开货运企业职工代表座谈会，开展“新就业形态劳动者群体”思想状况网络调研，深入了解货运司机在工资收入、权益维护和精神文化需求等方面的困难和问题，有针对性地开展提升货运司机等新就业群体的服务。在货运企业开展集体协商、签订行业性集体合同1份，涵盖货运企业23家2600多名职工；把货运司机等新就业群体纳入工会“四送”服务范围，今年救助因病致困货运司机2名，为货运司机送去200多份防暑降温物资，慰问货运司机留守儿童2名，帮助货运企业招工33人。在新就业群体推荐市级先进典型9人，其中，一名货车司机获得2024年省级“五一劳动奖章”。

下一步，固镇县总工会将持续探索服务货运司机新模式，秉承普惠化、精准化、常态化服务理念，以党建带群建，依托行业部门，用心用情做好服务和关爱，扎实推进货车司机建会入会和服务工作。