固镇县多举措推动劳务协作提质增效

固镇县人社局多举措推动劳务协作工作，为有意愿来固工作和外出务工的人员提供精准对接、高效的服务。固镇已举办线上线下各类招聘活动147场次，新增技能人才1560人。就业领域全方位合作。县人社局精准对接就业服务，向登记就业意向的农民工精准推送就业政策、企业招工信息、培训信息，固镇县经济开发区加挂甬蚌产业合作园区牌子，甬蚌产业合作园区为首个省政府批复的皖北结对合作帮扶共建园区，与余姚市人社局签订了劳务合作协议，鼓励支持两地人力资源服务机构开展合作交流等。全县许可备案的人力资源机构已达到39家。“线上+线下”供需对接。开展“直播带岗”等“线上线下”招聘活动满足用人单位、求职者共同需求，开展“送岗下乡”“门对门就业”，提高人岗匹配率。举办6场网络直播带岗招聘活动,累计点击量37.2万次，互动数15200余条。目前共有33663 名求职者注册并激活“三公里”就业服务平台，有效促成对接9921人次，已有1982人次通过“三公里”就业服务平台成功实现就业。精准对接动态跟进。县、镇、社区三级就业工作人员全体参与到就业服务及劳务协作工作，动态更新发布供求信息，精准开展就业服务，保障重点企业用工需求和重点群体就近就业，实现更及时、更便捷的动态跟进。通过建立“三公里”就业圈，就业服务平台累计总访问量已达到162万人次，服务经营实体17607户，累计发布招聘岗位392116个。